Зарплата остаётся главной причиной мыслей об увольнении у работающих россиян: её назвали 51% тех, кто задумывался о смене места или уже ушёл.
Всероссийский опрос ВЦИОМ показал, что за последний год об увольнении думали или увольнялись 40% работников по найму. При этом действительно сменили работу 5% опрошенных. Половина участников исследования считает, что сейчас лучше держаться за имеющееся место, даже если условия неидеальны.
После недовольства доходом самыми частыми причинами желания уйти стали высокая нагрузка и переработки — 30%, а также стресс и выгорание — 28%. Женщины чаще мужчин называли низкую оплату, нагрузку и психологическое состояние, а мужчины — сложные отношения с руководством и потерю интереса к рутинным задачам.
Менять работу многие готовы без заранее выбранного направления: у 62% нет на примете ни одной компании, куда они хотели бы перейти. Когда респонденты искали нынешнее место, 31% узнали о вакансии через личные знакомства. Лишь 15% выбирали из нескольких предложений, а 7% при устройстве оценивали карьерные перспективы.
Опрос проводился 8–10 августа по телефону среди 593 работающих по найму жителей России, результаты опубликованы 23 сентября. Ранее 168.ru писал, что в опросе жителей Ивановской области низкую зарплату также чаще других называли причиной смены работы.
